耐基梅隆大學泰珀商學院
斯沃茨創(chuàng)業(yè)中心
什么是斯沃茨創(chuàng)業(yè)中心?
卡內(nèi)基-梅隆大學的校友 詹姆斯•R•斯沃茨,全球風險投資公司的一位杰出的企業(yè)家和創(chuàng)始合伙 加速,捐贈$ 31百萬,以 支持2015年大學的創(chuàng)業(yè)活動。為了表彰這份慷慨的禮物,大學創(chuàng) 立了Swartz創(chuàng)業(yè)中心。
斯沃茨創(chuàng)業(yè)中心與其合作伙伴一起為整個CMU社區(qū)(部門,學院,中心和校區(qū))提供服務,以加速將研究創(chuàng)新和有希望的想法帶到 全球市場,并幫助所有創(chuàng)業(yè)學生,教師,工作人員和校友進入”創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)”。
斯沃茨中心的使命有三重:將CMU定義為所有對創(chuàng)業(yè)感興趣的個人 - 教員,員工和學生的”首選目的地”;
通過尖端的研究和巧妙的思想為社會創(chuàng)造一種“從內(nèi)到外”的方 法來創(chuàng)造獲勝的商業(yè)企業(yè); 和發(fā)展一個廣泛的,充滿活力的校友企業(yè)家網(wǎng)絡。
斯沃茨中心職員
斯沃茨中心咨詢委員會
吉姆Swartz
吉姆•斯沃茨(Jim Swartz)于1983年創(chuàng)立了阿瑟•帕特森 (Accel)
進入風險投資五十年后,吉姆一直是50多家成功企業(yè)的首席董事。他還與Accel倫敦團隊合作,擔任Accel歐洲業(yè)務的創(chuàng)始人/導師。
在創(chuàng)立Accel之前,Jim是Adler&Company的創(chuàng)始合伙人,他于 1978年在擔任花旗風險投資(Citicorp Venture Capital)副總 裁后,與Fred Adler一起創(chuàng)立。作為業(yè)界的領導者,Jim曾任國家 風險投資協(xié)會前主席,2007年獲得終身成就獎。
吉姆的慈善舉措包括數(shù)十項學術,運動,藝術,健康,獎學金和 社會影響計劃。
他擔任Swartz基金會主席和Park City基督教中心主任,美國滑雪 和滑雪板基金會(他設立了Borgen-Swartz教育基金會)的榮譽主 任,圣丹斯學院和舊金山現(xiàn)代藝術博物館的受托人也是Tepper商 學院顧問委員會成員。
吉姆在賓夕法尼亞州的科拉諾波利斯長大,哈佛大學工程系畢業(yè),卡耐基梅隆大學工業(yè)管理碩士學位,主辦Swartz創(chuàng)業(yè)中心和 Swartz獎學金計劃。吉姆還擔任卡耐基梅隆大學校長全球咨詢委 員會主席。
James Swartz,MSIA '66 | 2013年泰珀學校校友成就獎獲得者
James Swartz,MSIA '66 | 泰普商學院 2016年畢業(yè)典禮演講
CMU創(chuàng)業(yè)史
卡耐基梅隆大學有著豐富的創(chuàng)業(yè)歷史。下面,我們重點介紹大學 歷史上的里程碑,導致了2015年創(chuàng)建Swartz創(chuàng)業(yè)中心。
1971年:泰普商學院是全球首批提供創(chuàng)業(yè)教育的學校之一。后來,CMU總裁Jack Thorne和Dick Cyert率先提出了這一倡議。
1989年:唐納德•H•瓊斯企業(yè)家創(chuàng)業(yè)中心(DJC)成立,獲得了 100萬美元的改造捐贈,其任務是服務卡耐基梅隆校區(qū)。DJC被定 位在校園內(nèi),成為創(chuàng)業(yè),創(chuàng)新和技術的中心。學術課程和課程貫 穿整個校園各種科學和藝術項目。
1993年:卡耐基梅隆大學技術轉(zhuǎn)移與企業(yè)創(chuàng)造中心成立(CTTEC)。CTTEC負責促進和加速研究和技術走出大學并進入市場。
1994年:瓊斯中心開始為希望將技術商業(yè)化的地區(qū)企業(yè)家提供非 信貸創(chuàng)業(yè)教育計劃,在創(chuàng)業(yè)階段之外發(fā)展公司,或收購另一家企 業(yè)。
2003年:McGinnis創(chuàng)業(yè)大賽是由Respironics,Inc.創(chuàng)始人 Gerald H. McGinnis捐贈 - 現(xiàn)在是Phillips Respironics。商 業(yè)計劃競賽通過技術促進創(chuàng)業(yè),并為競賽獲獎者提供資金。
2005年:卡耐基梅隆大學的協(xié)作創(chuàng)新中心(CIC)正式開放。CIC 擁有一些企業(yè)創(chuàng)新的大公司,比如谷歌,蘋果和英特爾研究實驗 室 - 匹茲堡。CIC為尋求與成熟公司合作追求創(chuàng)業(yè)精神的學生提 供機會。迪斯尼和微軟的設施也毗鄰CIC和校園。
2006年:詹姆斯•R•斯沃茨(James R. Swartz)企業(yè)家研究員 項目(由Jim Swartz創(chuàng)始人Accel Partners創(chuàng)立)成立。Swartz 研究員計劃面向?qū)?chuàng)業(yè)和創(chuàng)新充滿激情的MBA學生。該計劃側(cè)重于 發(fā)展未來的企業(yè)家領導者的經(jīng)驗方面。Swartz研究員計劃的全國 校友輔導學生。
2007年:卡耐基梅隆創(chuàng)新中心項目奧林巴斯成立。奧林巴斯項目 在價值創(chuàng)造鏈的最初階段運作。奧林巴斯提供創(chuàng)業(yè)咨詢,微型贈 款,孵化器空間和連接校園的教師,校友和學生與更廣泛的地區(qū),國家和全球商業(yè)社區(qū)。
2007年:瓊斯中心在卡塔爾基金會和卡塔爾科技園的支持下,在 中東地區(qū)創(chuàng)立了第一個創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新項目。
2007年:硅谷跋涉計劃開始。這個項目是為了讓Tepper學生在西 海岸的企業(yè)家獲得寶貴的經(jīng)驗。
2012年:卡耐基梅隆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心(CIE)的創(chuàng)立是為了加強和服 務于卡耐基梅隆大學已經(jīng)繁榮的企業(yè)家精神和創(chuàng)新文化,并加速 大學研究和創(chuàng)新思想的商業(yè)化。CIE幫助整個校園的創(chuàng)業(yè)項目,包 括Don Jones中心和奧林巴斯項目,在整個校園的機會之下。
2015年:Swartz創(chuàng)業(yè)中心宣布。Swartz中心是由來自校友和風 險投資家詹姆斯•斯沃茨(James R. Swartz)的一筆3100萬美元 的改造捐贈而成的。
技術轉(zhuǎn)讓與企業(yè)創(chuàng)造中心
許可經(jīng)理
Christine Bedillion辛迪Chepanoske
大衛(wèi)?格雷厄姆
Meghan Hayes塔拉?布蘭斯塔德
斯沃茨中心工作人員
戴維Mawhinney的肖像
Dave Mawhinney
斯沃茨創(chuàng)業(yè)中心執(zhí)行主任; Donald H. Jones執(zhí)行董事,創(chuàng)業(yè)中心
Dave Mawhinney是Swartz創(chuàng)業(yè)中心執(zhí)行董事,Donald H. Jones創(chuàng) 業(yè)中心執(zhí)行董事。他擔任Open Field Entrepreneurs Fund的董事 總經(jīng)理,以及由InnovationWorks和CMU合作的i6 Agile Innovation System總監(jiān)。戴夫也是卡耐基梅隆泰珀商學院的副教 授。
在加入卡耐基梅隆之前,Dave是互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容和廣告推薦引擎 mSpoke的聯(lián)合創(chuàng)始人,主席兼首席執(zhí)行官,該引擎于2010年被全 球領先的專業(yè)社交網(wǎng)站LinkedIn收購。2006年,摩根士丹利 MSCI / Barra業(yè)務部門收購了mSpoke的第一個業(yè)務線,這是一個 量化投資推薦引擎。
在mSpoke之前,Dave是PNC Technology Investors的普通合伙人。在他職業(yè)生涯的早期,他共同創(chuàng)立了三家成功的創(chuàng)業(yè)公司,其 中包括由Medibuy收購的Premier Health Exchange,由McKesson 收購的Hawk Medical和與AT&T商業(yè)網(wǎng)絡合并成網(wǎng)絡公司 Industry.Net。
Dave是MedSage Technologies(現(xiàn)為NewCare Solutions LLC),EZ-FLO注射系統(tǒng)和賓夕法尼亞州印第安納大學校友會(當然,前 任總裁)的董事會成員。他是InnovationWork的AlphaLab,匹茲 堡股權合伙人和卡耐基梅隆大學奧林巴斯項目的顧問委員會成員。戴夫還擔任匹茲堡生命科學溫室行政長官,與醫(yī)療信息技術初 創(chuàng)公司合作。
戴夫擁有卡耐基梅隆大學的優(yōu)異工商管理碩士學位和賓夕法尼亞 州印第安納大學 物理學學 士薩姆瑪•庫姆•勞德。戴夫是泰 珀學校校友獎的2017年獲得者。他與妻子克里斯坦和三個兒子住 在賓夕法尼亞州福克斯禮拜堂。
Lenore百隆
斯沃茨創(chuàng)業(yè)中心教師聯(lián)合主任; 奧林巴斯項目創(chuàng)始總監(jiān); 卡耐基 梅隆大學計算機科學杰出教授
Lenore Blum(博士,麻省理工學院)是卡耐基梅隆大學計算機科 學杰出職業(yè)教授,奧林巴斯項目的創(chuàng)始主任 和斯沃茨創(chuàng)業(yè)中心 的教師聯(lián)合主任。奧林巴斯項目是她決心在學術界和世界范圍 內(nèi)發(fā)揮真正的作用的一個很好的例子。奧林巴斯有兩個主要目標 :縮小大學前沿研究/創(chuàng)新和經(jīng)濟促進商業(yè)化之間的差距,為社區(qū) 創(chuàng)造利益,創(chuàng)造氣候,文化和社區(qū),使人才和思想在該地區(qū)得到 發(fā)展。
Lenore在提高女性和女性在科學,技術,工程和數(shù)學(STEM)領 域的參與方面的工作是國際公認的。她是數(shù)學婦女協(xié)會和 拓展 視野網(wǎng)絡的創(chuàng)始人。在卡耐基梅隆,她創(chuàng)立了 Women**[ta]**計 劃。2004年,她獲得了 美國總統(tǒng)科學,數(shù)學和工程指導優(yōu)秀獎。2009年,她獲得了 卡內(nèi)基科學催化劑獎,表彰她與奧林匹 克項目的合作,以匹茲堡地區(qū)的高科技人才為目標,促進婦女參 與計算機科學。
勒諾是 該受托人 猶太保健基金會,對董事會 hackNY,對 顧問委員會 WorldQuantU,和教師顧問CMU學生組織,ScottyLabs。
她的研究,建立了連續(xù)域上的計算和復雜性理論,形成了科學計 算的理論基礎。在艾倫?圖靈(Alan Turing)2012年6月100歲生 日前夕,她在英國劍橋大學圖靈百周年慶典上作了全體會議。
喬納森Cagan
喬納森卡根
斯沃茨創(chuàng)業(yè)中心教師聯(lián)合主任; George Tallman和Florence Barrett Ladd機械工程教授; 工程學院戰(zhàn)略行動副院長; 綜合創(chuàng) 新研究所聯(lián)合主任; 禮貌的任命,設計學院
卡根教授的研究重點是設計方法,理論和實踐,包括計算綜合,基于認知的設計和跨學科的產(chǎn)品開發(fā)。他在設計概念化和產(chǎn)品布 局方面的計算工作強調(diào)計算表示,生成和探索設計空間的搜索。他的前提是計算工具必須支持以橫向探索為模型的設計過程,然 后是對一個或多個優(yōu)秀設計的重點研究。基于這個前提,他的大 部分工作集中在基于隨機和基于智能體的搜索技術和認知機制,以及各種語法表示在設計空間內(nèi)建模,生成和移動。其結果是設 計理論,人工智能,認知與運籌學的融合,Cagan教授的另一個重點領域是以用戶為中心的設計和集成的產(chǎn)品 開發(fā)實踐。他與工業(yè)設計和商業(yè)領域的同事密切合作,創(chuàng)造強調(diào) 產(chǎn)品識別,策略,情感和用戶驅(qū)動實現(xiàn)的產(chǎn)品設計新方法。他還 與認知工程設計領域的心理學家密切合作,尋求理解和改進工程 師創(chuàng)新創(chuàng)新的方法。他的工作從與行業(yè)的協(xié)同關系演變而來,與 包括Navistar / International Truck,Apple,HP,Procter& Gamble,MSA,Respironics,Alcoa,General Motors,Whirlpool,RedZone Robotics,Bayer材料科學,DesignAdvance 系統(tǒng)和路博潤等。
Kit NeedhamKit Needham
奧林巴斯項目的企業(yè)家和副主任
Kit是奧林巴斯項目的企業(yè)家駐場和副主任,為學生提供啟動建議,業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃以及與行業(yè)專家,顧問和商業(yè)界的聯(lián)系。她是 BlueTree Allied Angels的成員,并在篩選委員會任職。她是查 塔姆大學女企業(yè)家中心的顧問委員會成員,并在他們的MBA課程中進行教學。此外,她還向商會,個人創(chuàng)業(yè)者和非營利組織提供促 進經(jīng)濟增長的咨詢服務。Kit管理亨利街上的奧林巴斯孵化器空間,在那里學生企業(yè)家花費大量的時間在他們的新企業(yè)上。
Rob MyerRobb Myer
企業(yè)家在住所
CMU校友,成功創(chuàng)業(yè)公司NoWait的創(chuàng)始人兼前任總裁Robb Meyer正 在匹茲堡作為創(chuàng)業(yè)者(EIR)與Swartz創(chuàng)業(yè)中心擴大自己的創(chuàng)業(yè)關 系。Robb是一位經(jīng)驗豐富的產(chǎn)品和項目管理經(jīng)理,在企業(yè)對商業(yè) 和技術為重點的公司有多年的經(jīng)驗。作為EIR,Robb將幫助萌芽 CMU企業(yè)家創(chuàng)建成功的商業(yè)企業(yè)。
克雷格•馬克維茨克雷格S.馬可維茨
Craig S. Markovitz是藍帶技術公司(Blue Belt Technologies,Inc.)的聯(lián)合創(chuàng)始人,該公司是卡耐基梅隆大學機器人研究所 的副產(chǎn)品。他曾擔任公司首席執(zhí)行官超過7年,并以此身份啟動了公司,籌集資金,管理運營,并于2011年1月與 HealthpointCapital(私募股權)合并。之后,他轉(zhuǎn)向首席運營 官,幫助領導公司大幅增長,并成為交易團隊的關鍵成員,導致 Smith和Nephew,plc于2016年1月以2.75億美元收購。他曾獲得 2016年卡內(nèi)基科學中心企業(yè)家獎和2016年匹茲堡創(chuàng)業(yè)投資協(xié)會優(yōu) 秀企業(yè)家獎。Markovitz畢業(yè)于芝加哥DePaul大學Charles H. Kellstadt商學院MBA課程,獲得創(chuàng)業(yè)學位,畢業(yè)于華盛頓和杰斐 遜學院,獲得管理學學士學位。
請問凱格勒威廉•凱格勒
在加入卡耐基梅隆大學之前,威爾是一位連續(xù)創(chuàng)業(yè)者,曾經(jīng)創(chuàng)辦 過多家科技公司,包括創(chuàng)新的睡眠監(jiān)測器NewCare Solutions,通 過讓護士監(jiān)測睡眠,幫助老年人居住在輔助生活和記憶護理中,通過跟蹤關鍵指標,可以預測導致病毒感染的狀況的變化,以及 為家庭醫(yī)療行業(yè)開發(fā)第一個患者管理解決方案的軟件公司medSage Technologies。medSage于2011年被出售給飛利浦電子。將積極投 資于健康科技業(yè)務,并經(jīng)營商業(yè)房地產(chǎn)投資。作為WJK Enterprises的董事總經(jīng)理,Will還與Vistage International合 作開發(fā)了一個業(yè)務指導和同業(yè)實踐。Will是Idelic Inc.的顧問委 員會成員,Alpha Lab的導師,曾擔任UPMC Enterprises的執(zhí)行駐 地,與UPMC合作確定和開發(fā)醫(yī)療保健方面的新起點。將住在賓夕 法尼亞州韋克斯福德和妻子朱莉,有三個孩子和兩個孩子。他擁 有卡耐基梅隆大學工商管理碩士學位和西弗吉尼亞大學機械工程 學士學位。
拉維•托馬斯拉維•托馬斯
VentureBridge企業(yè)家駐場及總監(jiān)
Thomas博士是硅谷VentureBridge的EIR。此外,他在CMU硅谷校園 的軟件管理和技術風險管理碩士項目中教授。最近,他是由CMU硅 谷的校友起家的兩家公司的首席財務官。EngageClick開發(fā)了廣告 技術解決方案,并于
Allyson HinceAllyson Hince
Allyson是Swartz創(chuàng)業(yè)中心的項目經(jīng)理,負責Swartz的許多活動,如CONNECTS研討會系列,Entrepreneurial Bootcamp,LaunchCMU 和McGinnis Venture Competition。她還管理通訊和Swartz中心 的網(wǎng)站。自2010年以來,Allyson一直是卡耐基梅隆大學社區(qū)的成 員。在加入卡耐基梅隆大學之前,她曾在EDMC和Junior Achievement擔任過各種溝通職位。Allyson畢業(yè)于Duquesne大學,獲得傳播學學士學位和互動媒體學士學位。
索尼婭福特索尼婭福特
特別項目經(jīng)理
索尼婭是斯沃茨創(chuàng)業(yè)中心的特別項目經(jīng)理。在加入卡耐基梅隆大 學之前,索尼婭是匹茲堡建筑/城市設計公司Urban Design Associates的行政主管,在銀行和 醫(yī)療 行業(yè) 擔任過許多其他行 政職務。索尼婭在羅伯特•莫里斯大學獲得工商管理學學士學位,并于2007年獲得了經(jīng)過認證的行政人員(CAP)認證。直到2015 年,她還是國際行政人員協(xié)會(IAAP) 積極成員,主持了多 個委員會并在董事會任職兩屆。索尼婭也是羅伯特•莫里斯大學 (Robert Morris University)非裔美國校友會的成員之一,她 也是社區(qū)的導師和志愿者。
媚蘭SimkoMelanie Simko
項目經(jīng)理,NSF I-Corps&創(chuàng)新研究員
Melanie是Swartz創(chuàng)業(yè)中心的NSF I-Corps和創(chuàng)新研究員項目的項 目經(jīng)理。
在加入卡耐基梅隆大學之前,Melanie是Seton Hill大學個人賦權 項目的臨床研究協(xié)調(diào)員,他與Walter Reed醫(yī)療中心的心臟健康綜 合項目合作。這項研究使用創(chuàng)新的個性化基于文本的應用程序,可穿戴技術和數(shù)據(jù)分析,以幫助大學生設置和滿足個人的營養(yǎng)和 健身目標。在以前的職位上,她曾在醫(yī)療管理和非營利和政府會 計。Melanie在賓夕法尼亞州拉特羅布的圣文森學院獲得會計學士 學位,在賓夕法尼亞州格林堡市的西頓山大學獲得營養(yǎng)與營養(yǎng)學 學士學位。
Erin O'Toole艾琳•奧圖爾
奧林巴斯項目經(jīng)理
Erin是Carnegie Mellon大學創(chuàng)業(yè)孵化器項目Olympus的項目經(jīng)理。在加入CMU之前,Erin曾在住院醫(yī)院的藥劑技術專家工作了11年,專門從事血液學/腫瘤學和兒科。此外,她曾在加州圣馬科斯 加利福尼亞州立大學擔任助教和計算機科學導師。她開辦了校園 里的女子科學俱樂部,使女性能夠共同協(xié)作學習。她閑暇時間,志愿者為動物保健組織和歷史保存協(xié)會。Erin擁有加利福尼亞州 圣馬科斯加州州立大學計算機科學學士學位。
Tepper商學院
路線 聯(lián)系我們
412-268-***
卡內(nèi)基博世研究所
我們很自豪地宣布,CBI的全球領導力管理人員計劃(Global Leadership Executive Program)榮獲HR.com頒發(fā)的2016年度領 導力卓越獎(Leadership Excellence Award),堪稱典范的領導 力發(fā)展計劃。這是我們連續(xù)第三年獲得這個著名的獎項!
電子郵件:cbi**[ta]**rew.cmu.edu
電話:+ 1-412-268-***
如果您有任何關于我們的課程,研究,會議或校園活動的問題,請聯(lián)系我們。
自1990年以來,卡耐基博世研究所(CBI)一直致力于提高全球經(jīng) 營管理人員和管理人員的知識和業(yè)績,并支持該領域的學術研究,從而改善國際管理及其對領導力的影響。
CBI將自己定位于學術界和工業(yè)界的交匯處,與其他高管教育機構 不同。該研究所于1990年通過博世集團的重要禮物成立,作為 Tepper商學院的研究中心。今天,來自世界各地的高管參與了該 研究所著名的執(zhí)行計劃,并從其研究中受益。
行為決策研究中心
行為決策研究中心成立于2005年春季,在海因茨學院,迪特里希 人文社會科學學院和泰伯商學院的院長的支持下。
該中心的目標是以卡耐基梅隆在這一領域的歷史實力為基礎,促 進和支持決策研究。該中心的分支機構使用心理學,經(jīng)濟學和神 經(jīng)科學的工具來理解人們?nèi)绾巫龀鰶Q定,以及這些決策過程對個 人福祉以及人,團體,組織和市場行為的影響。
行為與決策研究中心(CBDR)是卡耐基梅隆大學的一個跨學科研 究中心,匯集了來自行為經(jīng)濟學,心理學,組織行為學,市場營 銷學和公共政策的學者。小組會議在每周的研討會上 與來自世 界各地的演講者進行激烈的交流,并進行尖端的跨學科研究。
CBDR為研究人員提供了 包括專門的實驗室空間,積極的參與者池,計算機和設備在內(nèi)的各種 資源。此外,該中心還為直接資助 新研究項目的成員提供支持。分支機構調(diào)查既是他們各自研究領 域的前沿,也是對公眾有興趣的話題。主題包括(但不限于):信任與公平,記憶與決策,群體行為,儲蓄與消費行為,種族,權力,性別與等級,道德與倫理行為以及公共健康的影響。
營銷技術與信息中心
營銷技術和信息中心的創(chuàng)建主要集中在尖端的營銷實踐上。營銷 在過去的十年里發(fā)生了重大的轉(zhuǎn)變。通信工具已經(jīng)從電視和印刷 到網(wǎng)絡和消費者發(fā)起的通信系統(tǒng)。Facebook,Twitter和其他創(chuàng)新 已經(jīng)導致企業(yè)需要更為復雜的溝通策略。網(wǎng)上購物導致客戶數(shù)據(jù) 庫的快速增長,以及先進數(shù)據(jù)挖掘技術的使用,以挖掘這些數(shù)據(jù) 庫中可用的信息。與智能手機相關的移動技術正在改變企業(yè)何時 以及如何影響消費者和消費者。
該中心與更廣泛的大學社區(qū)和公司合作開發(fā)知識和實踐,以協(xié)助 快速發(fā)展的營銷領域。通過在大學和Tepper學院的數(shù)據(jù)挖掘,圖 形界面,移動通信和組織設計方面的專家,該中心作為一個連接 這些不同學科與從業(yè)者,學生和其他學者理解和驅(qū)動新的概念和 方法營銷。
該中心在不斷變化的現(xiàn)實世界營銷環(huán)境中進行關于營銷技術和信 息的研究。
由Tepper商學院Timothy W. McGuire杰出服務營銷教授Robert Blattberg博士領導,該中心致力于將營銷人員聚集在一起,討論 營銷技術領域的新創(chuàng)新,并預測其在未來的影響市場。中心舉辦 的會議,努力把領導思想?yún)R聚一起,探索新的思路和方向。
該中心連接世界各地的Tepper學院教師,研究人員和專業(yè)人員,研究新興技術,市場營銷方法和其他相關問題對世界各地專業(yè)人 員營銷技術和信息的影響。
聯(lián)系執(zhí)行董事
Robert Blattberg
市場技術和信息中心執(zhí)行總監(jiān)
Timothy W. McGuire杰出服務市場營銷 學教授
rblattberg**[ta]**.edu
Tepper商學院綜合創(chuàng)新研究所
電話:1-844-629-***
匹茲堡校區(qū):賓夕法尼亞州匹茲堡福布斯大道4612號
硅谷校園:美國宇航局埃姆斯研究園。23(MS 23-11),PO Box 1,Moffett Field,CA 94035-***
iii**[ta]**.edu
Anita Persaud
多元化和拓展經(jīng)理
412-268-***
persaud**[ta]**.edu
工學院 信息網(wǎng)絡學院領導與團隊 INI教 職
課程委員會
德娜哈里托斯Tsamitis
Dena Haritos Tsamitis
Barbara Lazarus
信息網(wǎng)絡研究所所長信息網(wǎng)絡研究所(INI)教授,教育,培訓和外聯(lián)創(chuàng)始人
CyLab INI大廈
412-268-***
Dena Haritos Tsamitis 自2004年以來一直領導工程學院信息網(wǎng) 絡學院(INI)擔任主管。她的努力為卡耐基梅隆大學的下一代信 息網(wǎng)絡,安全和移動專業(yè)人員做好準備。她于2000年加入大學,2002年擔任INI副主任,2004年擔任董事。
完整的生物
馬丁•卡萊爾Headshot
INI教務主任兼教授
412-268-***
馬丁建議在MS28學生 MSIN程序 和MS29學生在 MSIS程序。他 領導INI 學術和學生服務團隊。馬丁建議在卡耐基梅隆的格子 議會普京,全球排名第一的網(wǎng)絡競爭團隊的學生,是picoCTF的技 術領導。
感興趣的領域:計算機安全,計算機科學教育,編程語言
充分的生物
尼古拉斯克里斯汀
副研究員,ISR和EPP
#2202,協(xié)作創(chuàng)新中心
412-268-***
Nicolas在神戶MSIT-IS計劃中建議學生。他的信息安全研究項 目引起了國家媒體的關注,從”新科學家”,”連線”到”國家公共廣播電臺”和”紐約時報”。
感興趣的領域:計算機和信息系統(tǒng)安全,重點是安全分析,在 線犯罪和安全方面的人為因素。
利民嘉
助理研究教授,INI和歐洲經(jīng)委會
#2216,協(xié)作創(chuàng)新中心
412-268-***
利民在MSIS項目中為MS28學生提供建議,并擔任INI學生組織 Women**[ta]**(WINI)的教師顧問。她的研究興趣在于軟件安全 形式方面,特別是應用形式邏輯來構建具有已知安全保證的軟件 系統(tǒng)。
感興趣的領域:編程語言,基于語言的安全性,類型系統(tǒng),邏輯和程序驗證
格雷戈里•凱斯登
INI副教授
412-268-***
Greg在MSIN課程中建議MS29學生。他擁有豐富的教學經(jīng)驗,包 括高中課程,入門課程和數(shù)據(jù)結構,以及高級本科和研究生系統(tǒng)課程。
興趣范圍:軟件系統(tǒng),包括分布式系統(tǒng),網(wǎng)絡,云計算和操作 系統(tǒng)
帕特里克Tague
INI副主任; INI和ECE副研究教授
#218硅谷校區(qū)23號樓,電話650-335-***
Patrick建議學生參加 雙向信息安全計劃,并與CMU硅谷的其他 師生密切合作。他指導 Cylab的移動,嵌入和無線安全(MEWS) 研究小組。
感興趣的領域:移動通信系統(tǒng),統(tǒng)計建模和推理以及網(wǎng)絡安全
裴張
INI,CyLab和ECE副研究教授
#222,23號樓,硅谷校區(qū)
609-356-***
裴建議學生在 雙向流動計劃。他主要位于CMU硅谷。裴先生獲得 了多個獎項,他的研究已經(jīng)在流行媒體,包括探索頻道。
感興趣的領域:嵌入式系統(tǒng)和移動傳感器網(wǎng)絡的協(xié)作
Roseanne Silva(MS02)最好的建議是成為領導者,而不是追隨 者。她的父母就是這樣教導她的,就是這樣做了,在過去的二十 年中,她一直在PNC金融服務集團擔任業(yè)務首席技術官(CTO)。
在高中課程結束后,席爾瓦在圣保羅,明尼蘇達州,垃圾件,Wheaties和超過一萬個湖泊的所在地,上了一臺信息技術的職業(yè) 生涯。她在明尼蘇達大學學習電氣工程,并搬到新澤西州,在貝 爾通信研究(Bellcore)工作。這就是她最初成為INI第一批學生 之一,1991年畢業(yè)于信息網(wǎng)絡科學碩士(MSIN)。
她說:“我的家人認為我做的是”修理電腦“。事實上,這是一 個更復雜一點。她現(xiàn)在領導著美國最大的銀行之一的技術基礎設 施服務(TIS)團隊,確保從防火墻和服務器到消息工具和移動設 備的可恢復,可擴展和安全的技術基礎設施。
她說:“在金融服務行業(yè),我們正面臨越來越大的壓力來滿足客 戶的需求,提供更快,更簡單,更透明的解決方案。”
在匹茲堡生活和工作了25年之后,她說她最愛的是河流,自行車 道和社區(qū)。
“先生。羅杰斯是對的,他家附近有驚人的人!“她說。
席爾瓦喜歡騎自行車,徒步旅行和皮劃艇,也是風險戶外活動 (VO)的志愿者之旅。她曾經(jīng)最喜歡的活動是在匹茲堡的河流上 引領煙花爆竹。
“追隨你的激情,培養(yǎng)一個導師的網(wǎng)絡,并始終保持反饋。”
Silva目前擔任INI校友領導委員會主席,是CMU遺產(chǎn)獎學金捐助者。
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Deboshree Dutta
Alumna領導日立的全球產(chǎn)品管?理
Deboshree Dutta(MS19)
杰西卡科里
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